Praxisnahe Schulungen für Buchführung, Bilanzierung, Lohnabrechnung und kaufmännisches Grundwissen
Alle Kurse anzeigenSolides kaufmännisches Grundwissen ist die Basis für sichere Entscheidungen im Büro, in der Selbständigkeit und im Unternehmensalltag. In unseren Schulungen zu kaufmännischen Grundlagen lernst Du zentrale Zusammenhänge aus Buchführung, Buchhaltung, Bilanzierung sowie Lohn und Gehalt praxisnah kennen. Die Seminare eignen sich besonders, wenn Du kaufmännische Aufgaben übernehmen, betriebliche Abläufe besser verstehen oder Buchhaltungs- und Abrechnungsprogramme fachlich richtig einsetzen möchtest.
Der Einstieg gelingt über den Grundkurs Buchhaltung, Buchführung und Bilanzierung. Darauf aufbauend vertieft der Aufbaukurs Buchhaltung, Buchführung und Bilanzierung die Kenntnisse rund um Jahresabschluss, Bilanz und betriebswirtschaftliche Auswertungen. Für die Entgeltabrechnung stehen der Grundkurs Lohn und Gehalt sowie der Aufbaukurs Lohn und Gehalt zur Verfügung. So entsteht Schritt für Schritt eine belastbare Grundlage für kaufmännische Praxis, Büroorganisation und Zusammenarbeit mit Steuerberatung, Personalabteilung oder Geschäftsführung.
Das Seminar richtet sich an Teilnehmer mit und ohne EDV-Kenntnissen aus Lohnabrechungsprogrammen, die in kurzer Zeit die Grundlagen zu Lohn + Gehalt vermittelt bekommen möchten. Diese Grundlagen bilden die..
In diesem Buchhaltung und Bilanzierung Grundkurs werden die theoretischen Grundlagen der Buchhaltung vermittelt. Nach dem Kurs können Sie häufig vorkommende Belege buchen, Sie kennen die rechtlichen Grundlagen..
Vertiefte Buchhaltung und Bilanzierung mit Praxisübungen zu Abschluss, USt und Bewertung
Vertiefung der Lohnabrechnung mit Praxisfällen zu Sachbezügen, Meldungen und Jahresabschluss
Wir erstellen dir gern ein individuelles Trainingsangebot.
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Kaufmännische Kenntnisse werden in vielen Funktionen benötigt: in der Assistenz, im Office Management, in der vorbereitenden Buchhaltung, im Personalbereich, im Controlling, im Einkauf, im Vertrieb und bei der Führung eines eigenen Unternehmens. Wer Belege korrekt einordnet, Geschäftsvorfälle versteht, Lohnabrechnungen nachvollziehen kann und die Sprache von Bilanz, Gewinn- und Verlustrechnung sowie betriebswirtschaftlichen Auswertungen beherrscht, arbeitet sicherer und vermeidet typische Fehler im Tagesgeschäft.
Die Schulungen dieser Kategorie vermitteln kaufmännisches Grundlagenwissen ohne Bindung an eine bestimmte Software. Dadurch steht nicht die Bedienung einzelner Programme im Vordergrund, sondern das Verständnis der fachlichen Abläufe. Behandelt werden unter anderem Buchungssätze, Kontenrahmen, Umsatzsteuer, Belegorganisation, Jahresabschluss, Bilanzpositionen, Entgeltbestandteile, Sozialversicherung, Lohnsteuer und typische Abrechnungsfälle.
Die Inhalte sind auf den beruflichen Einsatz ausgerichtet. Praxisbeispiele, Übungen und nachvollziehbare Rechenwege helfen dabei, die Themen direkt auf eigene Aufgaben im Büro oder im Unternehmen zu übertragen. So eignen sich die Seminare sowohl für Einsteigerinnen und Einsteiger als auch für Personen, die vorhandenes Wissen auffrischen, strukturieren oder für neue Aufgaben im kaufmännischen Bereich erweitern möchten.
Die Schulungen eignen sich für Einsteigerinnen und Einsteiger im kaufmännischen Bereich, Selbständige, Gründerinnen und Gründer, Office Manager, Assistenzkräfte, Mitarbeitende aus Verwaltung, Personal, Einkauf, Vertrieb und Controlling sowie für Personen, die vorbereitende Buchhaltung oder Lohnabrechnung besser verstehen möchten.
Zu den wichtigsten Themen zählen Buchführung, Buchhaltung, Belegorganisation, Buchungssätze, Umsatzsteuer, Jahresabschluss, Bilanzierung, Gewinn- und Verlustrechnung sowie Grundlagen von Lohn und Gehalt. Je nach Schulung werden die Inhalte als Einstieg oder als vertiefender Aufbau behandelt.
Für die Grundkurse sind in der Regel keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich. Für Aufbaukurse sind Grundkenntnisse aus dem jeweiligen Themenbereich sinnvoll, zum Beispiel Buchführungserfahrung für Bilanzierung oder Basiswissen in Lohn und Gehalt für vertiefende Abrechnungsfälle.
Die hier aufgeführten Grundlagen-Schulungen sind fachlich ausgerichtet und finden ohne Einsatz spezieller Software statt. Dadurch lernst Du die kaufmännischen Zusammenhänge unabhängig von einzelnen Programmen und kannst das Wissen später auf unterschiedliche Buchhaltungs- oder Abrechnungssysteme übertragen.
Der Grundkurs vermittelt die Basisbegriffe, Abläufe und Rechenwege. Der Aufbaukurs setzt dieses Wissen voraus und behandelt anspruchsvollere Geschäftsvorfälle, Auswertungen, Abschlussarbeiten oder besondere Abrechnungsfälle. So kann das Lernniveau passend zum vorhandenen Kenntnisstand gewählt werden.
Auch wenn die laufende Buchhaltung durch ein Steuerbüro oder eine Fachabteilung erledigt wird, hilft kaufmännisches Grundwissen beim Vorbereiten von Unterlagen, beim Prüfen von Zahlen, beim Verstehen von Auswertungen und bei der Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern.
Weitere häufig gestellte Fragen und Antworten findest du in den FAQs .
Die Kategorie Kaufmännische Grundlagen bündelt Schulungen für alle, die Buchhaltung, Buchführung, Bilanzierung sowie Lohn und Gehalt systematisch lernen möchten. Gerade in kleinen und mittleren Unternehmen, bei Selbständigen, im Vereinswesen oder in Abteilungen ohne eigene Finanzbuchhaltung ist ein solides Verständnis kaufmännischer Abläufe entscheidend. Es unterstützt bei der vorbereitenden Buchhaltung, bei der Prüfung von Belegen, beim Austausch mit dem Steuerbüro und beim Lesen betriebswirtschaftlicher Auswertungen.
Im Bereich Buchhaltung geht es zunächst darum, Geschäftsvorfälle korrekt zu erkennen, Belege einzuordnen und die Logik von Soll und Haben zu verstehen. Darauf aufbauend werden Konten, Buchungssätze, Umsatzsteuer, Abschreibungen, Rechnungsabgrenzung und Abschlussarbeiten behandelt. Die Bilanzierung ergänzt dieses Wissen um die Struktur von Bilanz, Gewinn- und Verlustrechnung und Jahresabschluss. Damit werden Zahlen nicht nur erfasst, sondern auch fachlich eingeordnet.
Für Personal- und Verwaltungsaufgaben bietet der Themenbereich Lohn und Gehalt die passende Grundlage. Vermittelt werden zentrale Begriffe der Entgeltabrechnung, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Zusammenhänge, Abzüge, Zuschläge, Sachbezüge und typische Abrechnungsfälle. Wer Lohnabrechnungen vorbereitet oder prüft, profitiert von einem klaren Verständnis der Berechnungsschritte und Meldepflichten.
Die cmt Computer- und Management Trainings GmbH verbindet fachliche Vermittlung mit hohem Praxisanteil. Die Schulungen richten sich an berufliche Anwenderinnen und Anwender, die kaufmännische Aufgaben sicherer erledigen, neue Verantwortungsbereiche übernehmen oder den Umgang mit Buchhaltungs- und Abrechnungssoftware fachlich fundieren möchten. Kleine Gruppen, erfahrene Trainer und nachvollziehbare Übungen sorgen dafür, dass kaufmännisches Wissen nicht abstrakt bleibt, sondern im Arbeitsalltag nutzbar wird.
