Selbstführung für Führungskräfte

Selbstreflexion und Selbstführung sind die zentralen Kompetenzen moderner Führung: die Fähigkeiten, eigene Muster des Empfindens und Denkens, der Kommunikation und Interaktion zu erkennen sowie mit ihnen angemessen umzugehen. Das gelingt zuerst alleine durch eine tiefere Selbstwahrnehmung.

Der empathische Umgang mit persönlichen Mustern erfordert Achtsamkeit; diese führt zu einem wohlwollenden Umgang mit sich selbst, und alleine solche Selbstfürsorge öffnet die Tür zur Resilienz. 

Dieses Seminar richtet sich an Führungskräfte, die ihre Wirksamkeit durch eine bewusste Selbstwahrnehmung stabilisieren wollen. Im Zentrum steht die Psychologie der Selbstregulation – ein präziser Blick auf persönliche Denk- und Handlungsmuster. In zwei Tagen erhalten Sie Anleitungen zur Achtsamkeit, Stärkung Ihrer Resilienz, zur empathischen Kommunikation und Interaktion sowie zu einem klugen und effizienten Zeit-Management. 

Der kompakte, intensiv geführte Kurs für ein intelligentes Selbst-Management stärkt nicht alleine Ihr Wohlbefinden, sondern verhilft Ihnen zu mehr Achtsamkeit und Resilienz, zu innerer Klarheit und persönlicher Präsenz sowie zu einer neuen inneren Haltung bei der Kommunikation.